6個協作區共承辦線索案件242件，已立案84件，平均每個協作區立案14件……這是上半年慶陽市西峰區紀委監委深化運用片區協作機制取得的成績。

　　為破解基層監督力量分散、人情干擾、能力不強等問題，西峰區紀委監委研究制定片區協作工作辦法，按照優勢互補、便于協作原則，統籌整合基層監督力量，將全區6個紀檢監察室、8個派駐紀檢監察組、13個鄉鎮（街道）紀（工）委監察室劃分為6個協作片區，變“單打獨斗”為“聯合作戰”，不斷實現監督從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉變。

　　區紀委監委采取“1+1+N”的模式劃分片區，每個片區由1名班子成員聯系指導、1個“室”牽頭抓總、2-3個“組”與“地”協作配合并與村務監督委員會有效銜接，組成聯動協作組，統籌用于案件查辦、專項監督等工作，形成“委領導、室統籌、組地聯通、人共用、事協辦”上下一體、左右貫通的一盤棋格局。目前，6個協作區整合工作人員207名，每個協作區監督辦案力量不低于85%。

　　為推動力量整合向效能增強轉化，區紀委監委配套建立人員聯用、政策聯學、線索聯商、案件聯查、監督聯動、問題聯解的“六聯”工作機制，由班子成員、對口聯系的紀檢監察室牽頭“兩周一會商、一月一調度”，定期聽取片區協作問題線索處置、監督檢查、審查調查等情況匯報，推動工作一體謀劃、任務一體落實、成效一體評價。

　　區紀委監委還依托協作區，搭建實戰練兵平臺，采取以案代訓、以崗代訓方式，有序安排片區成員跟班學習、輪崗交流，由辦案骨干面對面、手把手“傳幫帶”，幫助提升監督執紀執法能力。今年以來，已有45名“組、地”干部到“室”跟班跟案培訓。（供稿 李浩  編輯 張麗敏）